Q2Change heeft als missie het burn-outprobleem terug te dringen, simpelweg door langdurig psychische uitval te voorkomen. Secundaire preventie is uitermate effectief gebleken en de kostenbesparingen zijn 'mind boggling'.Q2change heeft een zeer effectieve methode ontwikkeld welke, middels een korte en zeer sensitieve vragenlijst, alle medewerkers met een VERHOOGD RISICO op langdurige uitval, tijdig opspoort en bijstuurt. Door jarenlange ervaring kunnen wij iedereen de juiste psychologische hulp bieden.Daarnaast is Q2Change nauw verbonden met het onderzoeksinstituut van het AMC in Amsterdam en wil zij een belangrijke bijdrage te leveren aan de WETENSCHAP door aan te tonen dat de Q2Change-methode een effectieve methode is om langdurig psychisch ziekteverzuim in een organisatie terug te dringen.Tevens wordt het dan op termijn mogelijk om geautomatiseerd te voorspellen, wat er voor deelnemers nodig is om gezond aan het werk te blijven.Q2Change beschikt inmiddels over een indrukwekkende database, door de methode bij veel verschillende bedrijven toe te passen. Bedrijven kunnen op deze manier hun steentje bijdragen aan de wetenschap en dit immense maatschappelijke probleem en tegelijkertijd hun eigen langdurig ziekteverzuim aanpakken.